REKLAMA

Ergonomicznie, ekologicznie i bardziej kameralnie: jak nowe trendy odmieniają biura [wideo, zdjęcia]

Współcześnie przestrzeń biurowa przechodzi szereg zmian pod wpływem popularyzacji kilku trendów. Wśród nich znajdują się takie ciekawe rozwiązania, jak coraz większe nastawienie na wysokiej jakości ergonomikę biurową czy designerski minimalizm. Co jeszcze będzie kształtować nasze biura w najbliższym czasie?

REKLAMA

Charakterystyczną cechą współczesnego świata jest szybkość, z jaką pojawiają się kolejne trendy mające ogromny wpływ na różne aspekty naszego życia. Prędkość przemian nie ominęła zagadnienia organizacji przestrzeni biurowej. Dzięki temu, że świat połączony jest jak nigdy dotąd, możemy zaobserwować, jak biura na całym świecie odmienia kilka ważnych trendów. Oto najistotniejsze z nich.

REKLAMA

Zielono i ekologicznie
Nie da się zaprzeczyć, że w ciągu ostatniej dekady ludzkość stała się bardziej świadoma w kwestiach ekologii. Zrozumienie tego, jak bardzo w naszym życiu niezbędna jest natura, nie umknęło uwadze biurowym designerom i obecnie coraz więcej tego typu przestrzeni roboczych zawiera tzw. elementy zielone. Mogą to być na przykład całe ściany pokryte zielenią czy doniczki z roślinnością umiejscowione przy każdym stanowisku – obecność zieleni wpływa bowiem nie tylko na jakość powietrza, ale również koi wzrok podczas całodziennej pracy przy komputerze. Coraz częściej też używa się przyjaznych naturze materiałów oraz stawia na naturalne światło słoneczne, które jest bardziej przyjazne dla budżetu firmy, jak i – tak samo jak zieleń – dobrze wpływa na psychikę pracowników. Na tych trendach korzystają wszyscy: pracownicy otrzymujący bardziej przyjazną przestrzeń roboczą, pracodawcy cieszący się wydajniejszymi pracownikami oraz oczywiście sama natura.

Ergonomia jest na topie
Wspominając o trendach związanych z wydajnością pracowników, nie można zapomnieć o rosnącym nacisku na ergonomię miejsca pracy. Coraz więcej mówi się o konieczności dbania o wygodę podczas pracy biurowej, a jednym z najbardziej znanych symboli tego trendu są prawdopodobnie piłki balansujące. Za przykład może tu posłużyć model Corby oferowany przez eksperta od wyposażenia biurowego AJ Produkty – piłka ta zastępuje zwykły fotel, a siedzenie na niej wiąże się z niemal nieświadomym, ale bardzo korzystnym dla mięśni nóg oraz kręgosłupa „ćwiczeniem”. Co ciekawe, taki ruch podczas pracy umożliwiają też inne innowacyjne produkty od AJ Produkty, np. nakładki balansujące. Można się spodziewać, że wraz z rosnącą świadomością na temat urazów mięśni i kręgosłupa, związanych z długotrwałym przebywaniem w tej samej pozycji, rozwiązania takie, jak piłki czy nakładki balansujące, będą coraz częściej pojawiać się w przestrzeni biurowej.

Mniej oznacza lepiej?
Warto zauważyć, że biura też coraz częściej odchodzą od tzw. cubicles (czyli oddzielonych przegródek dla poszczególnych pracowników, które jeszcze dekadę temu były standardem np. w USA). Zamiast tego stawia się na luźniejszą atmosferę i pomieszczenia robocze ułatwiające dostosowywanie ich do różnych rozkładów czy typów pracy. Co ciekawe, zmienia się również podejście do grupowych spotkań pracowników. Kiedyś stawiano na duże spotkania odbywające się w szerokim gronie, najczęściej siedzącym przy sporych rozmiarów stole. To się jednak zmienia – jak pokazały niedawne badania, obecnie około 75% miejsc konferencyjnych w dużych firmach projektowanych jest z myślą o liczbie osób nieprzekraczających 4 czy 5. Pokazuje to dobitnie kolejny trend, czyli zacieranie granic w relacjach pomiędzy pracownikami, umożliwiające bardziej kameralne podejście do rozwiązywania problemów, które obecnie jest coraz częściej uznawane za bardziej efektywne niż tradycyjna, kilkunastoosobowa burza mózgów.

Szybkość, z jaką zmiany zachodzą we współczesnym świecie, nie ominęła tematu organizacji przestrzeni biurowej. Dzięki najnowszym trendom biura na całym świecie stają się coraz bardziej zielone, przyjazne pracownikom oraz otwarte na innowacyjne sposoby pracy. To dobra wiadomość dla każdego, kto na co dzień zarabia, pracując przy stanowisku w mniejszej bądź większej firmie.

REKLAMA


Dodaj komentarz